Centre de la Fonction Publique territoriale du Nord

La promotion interne

La promotion interne est un mode de recrutement, autre que le concours, ouvert aux fonctionnaires territoriaux.

Elle permet à un agent de changer de cadre d'emplois, voire de catégorie.

Chaque cadre d'emplois prévoit la possibilité de nomination au titre de la promotion interne et définit ses propres critères : âge, grade ou catégorie, services effectifs, examen professionnel.

Réf. : article 39 de la loi du 26 janvier 1984

 

Consultation des listes d'aptitude relatives à la promotion interne :

  • Liste d'aptitude de la CAP du 2 juillet 2010
  • Liste d'aptitude de la CAP du 7 mai 2010
  • Liste d'aptitude de la CAP du 8 janvier 2010
  • Liste d'aptitude de la CAP du 13 novembre 2009
  • Liste d'aptitude de la CAP du 11 septembre 2009
  • Liste d'aptitude de la CAP du 3 juillet 2009
  • Liste d'aptitude de la CAP du 15 mai 2009
  • Liste d'aptitude de la CAP du 9 janvier 2009
  • Liste d'aptitude de la CAP du 24 octobre 2008
  • Liste d'aptitude de la CAP du 12 septembre 2008
  • Liste d'aptitude de la CAP du 27 juin 2008
  • Liste d'aptitude de la CAP du 25 avril 2008
  • Liste d'aptitude de la CAP du 11 janvier 2008
  • Liste d'aptitude de la CAP de novembre 2007
  • Liste d'aptitude de la CAP de septembre 2007
  • Liste d'aptitude de la CAP de juin 2007
  • Liste d'aptitude de la CAP de mai 2007
  • Liste d'aptitude de la CAP de mars 2007
  • Liste d'aptitude de la CAP de novembre 2006
  • Liste d'aptitude de la CAP de juin 2006
  • Liste d'aptitude de la CAP de mai 2006